珠海市城市管理和综合执法局
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珠海市城市管理和综合执法局2019年上半年集中整治形式主义、官僚主义重点问题清单
    发表时间:2019-04-26
  

序号 

问题表现 

问题类型 

问题领域 

整治措施 

整治目标和效果 

整改时限 

1 

    政治学习流于形式,对所学内容理解及实际运用不到位、不透彻。 

第一类 

其他 

①理论中心组要摆脱照本宣科式的传达学习方法,结合工作实际加强交流研讨,形成学习心得体会。 

②班子成员定期为分管单位人员上课,结合具体工作把如何落实上级精神要求讲清楚、讲透彻。 

目标:学深学透,融会贯通 

  

2019年6月30日前 

2 

会前准备工作不够,会议存在时间长、效率低的情况,陪会现象突出;习惯用会议贯彻会议。 

第二类,第1、2个整治重点 

其他 

认真执行局会议制度,落实分级研究审核要求,会前充分酝酿。 

严格控制会议数量、规模、时间,做好统筹协调,做到能减则减,能并则并,提倡开短会、开并会。 

目标:改s进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能。 

  

2019年6月30日前 

3 

调查研究够不深、次数不够多,针对性不够强,对工作的指导和促进作用不明显。基层督导调研不全面、时间短,走马观花。 

第三类 

其他 

①坚持问题导向原则,调研课题和调研方向上下功夫,确保调研有针对性,具有行业领域指导作用。 

②坚持党组成员亲自抓、多谋划,以指导和促进分管领域党的建设、业务工作、队伍管理等,做到有始有终,常抓不懈。 

③严把质量关,在调研过程和调研成果上下功夫,确保调研接地气、能实操。 

目标:局党组成员每年至少提交1-2篇高质量调研报告,有针对性转变为行业领域指导性意见。 

  

2019年6月30日前 

4 

个别部门之间推诿扯皮,主动沟通协调不够,效率低下。 

第五类,第1、3个整治重点 

其他 

①加强思想政治学习,进一步强化大局意识和全局观念、责任意识和担当精神,提升干部队伍综合素质。 

②进一步梳理明确内部职责分工,减少职能交叉,调整出台新的责任清单。 

③强化内部监督,对遇事推脱、工作落实差的单位、中心,及时开展谈话提醒,并视情启动问责程序。 

目标:政治生态越来越好、工作作风明显转变,工作效能明显提高,群众满意度显着提升。 

  

2019年6月30日前 

    


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